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égalité salariale

Jolanda Grob, Chief Human Resources Officer Zurich Switzerland
Égalité salariale dans le secteur de l'assurance
«Au sein de Zurich, nous pratiquons une culture de la confiance»
Pour Jolanda Grob*, chief human resources officer, Zurich Suisse, «Flexwork» est un modèle parfait qui lui permet en principe de travailler comme...
Lisa Schaller (ASA/SVV)
Karim Abdelatif, Direktor Human Resources, Vaudoise Versicherungen
Égalité salariale dans le secteur de l'assurance
«À l’embauche, nous traitons les candidatures féminines et masculines exactement de la même façon»
Pour Karim Abdelatif, Directeur des Ressources humaines, Vaudoise Assurances, il s'agit d’amener de plus en plus de femmes vers des postes de...
Lisa Schaller (ASA/SVV)
Bettina Kurth, Leiterin Human Resources Schweiz, Swiss Life AG
Égalité salariale dans le secteur de l'assurance
«L’équilibre entre vie privée et vie professionnelle demeure une gageure»
Pour Bettina Kurth, responsable des ressources humaines, Swiss Life Suisse, la diversité des âges relève également de la question de la...
Lisa Schaller (ASA/SVV)
Daniel Zimmermann, Leiter Human Resources Management und Mitglied der Konzernleitung, CSS
Égalité salariale dans le secteur de l'assurance
« Nous veillons dès le recrutement à ce que les salaires convenus soient équitables »
En tant que père de famille, Daniel Zimmermann, Chef de la division Ressources humaines et membre de la direction générale du Groupe CSS, sait à...
Lisa Schaller (ASA/SVV)
Stephan Walliser, Leiter Human Resources Konzernbereich Schweiz, Baloise
L'égalité salariale dans le secteur de l'assurance
« Il n'y a pas vraiment d'écart de rémunération entre les genres à la Baloise »
Pour Stephan Walliser, responsable des ressources humaines de la Baloise, les femmes, en particulier, sont beaucoup plus conscientes des choses et...
Lisa Schaller (ASA/SVV)