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Bei über der Hälfte der Firmen keine Frau im Management
Frauen sind in der Geschäftsleitung von Schweizer Unternehmen immer noch kaum vertreten. Besser ist die Situation in Verwaltungsräten.
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Brave New World: Amazon überwacht Mitarbeiter rund um die Uhr
Das offizielle Ziel: Steigerung der Produktivität. Aber offenbar will der Konzern so auch Gewerkschaftsarbeit verhindern.
Kommentar
Einsichten aus der Krise: Der Wert der unbezahlten Arbeit
Wenn Eltern während dem Lockdown gleichzeitig ihre Arbeit von zu Hause aus erledigen und ihre Kinder betreuen sollen, verlangt dies allen einiges...
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Mit der Teilnahme an unserer Umfrage, küren Sie die besten Personaldienstleister. Entscheiden Sie mit, wer das Rennen macht.
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In drei Schritten zum Reichtum mit der Milliardärsformel
Vermögende zeichnen sich durch gemeinsame Eigenschaften aus. Es gibt eine Art Code für wachsenden Wohlstand, von dem jeder lernen kann.
Daniel Eckert
, Holger Zschäpitz
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Zu wenig Frauen wollen Chefin werden? Das ist zu einfach gedacht
Der geringe Anteil von Frauen in Kaderpositionen wird oft damit erklärt, dass Frauen nicht in diese Positionen wollen. Das ist aber nur das halbe...
Julia Nentwich
, Gabriele Schambach
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Top-Frauen 2020: Mehr Firmen setzen auf viele Frauen im VR
Gemeinsame Spitze: Die Zahl der Firmen wächst, die mehr als ein Mandat im Verwaltungsrat an Frauen vergeben. Wo sich der Wandel zeigt, in...
Karen Merkel-Gyger
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«Auf einmal hatten wir Auswahl an qualifizierten Frauen»
Der Frauenanteil in der Teppichetage stieg bei der SV Group deutlich. Wie hat der Marktführer der Schweizer Kantinen das geschafft? Ein...
Karen Merkel-Gyger
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Die Liste 2020: So viel verdienen Spezialisten und Fachkräfte
Projektleiter, Controller, Einkäufer, Marketer – Sachbearbeiter, Techniker, Laboranten: Wir haben Saläre aus verschiedenen Branchen verglichen.
Stefan Mair
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Vorsicht bei einer fristlosen Kündigung
Ein Arbeitnehmer könnte eine strafbare Handlung oder eine Pflichtverletzung begangen haben: Was tun bei solch einem Verdacht?
Matthias Michlig
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Home Office verfestigt sich: Was das für Chefs bedeutet
Viele Schweizerinnen und Schweizer wollen auch in Zukunft von zu Hause arbeiten. Für Vorgesetzte bringt dieser Wandel neue Herausforderungen.
Raphael Brunner (Beobachter)
, Peter Johannes Meier (Beobachter)
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